看護師は、様々な医療系の職種の中でも求人数が多く、自分の能力を大きく上回る職場でなければ、短期間で内定を得やすい状況となっています。
そこで、転職後に満足のいく待遇で働くために、転職活動中に各地の医療機関の求人情報に目を通して、看護師の待遇や業務内容、研修の有無などをじっくりと確認することが大切です。
中でも、経験の浅い人やブランクのある人が働きやすい職場を選ぶには、各医療機関の採用者に対する研修のテーマや研修期間の長さなどに注目をしてみましょう。
また、転職後の具体的な待遇について詳しく知りたい時には、求人情報を確認するだけでなく、各地で開かれている看護師を対象としたイベントに参加をしてみると良いでしょう。
一般的に、総合病院の病棟など看護師の人手が不足している職場は内定が出やすい傾向があるものの、業務の大変さや仕事内容のミスマッチなどから、転職後に短期間で離職をする人も少なくありません。
こうしたトラブルを防ぐには、各地の医療現場で働く医療従事者の数や仕事の役割分担、スタッフ同士のコミュニケーションの活発さなどを転職活動の際に把握しておくことが肝心です。
なお、看護師の転職活動に掛かる日数は、年齢やキャリア、希望条件などによって大きな差が出ることがあります。
そこで、最後まで妥協をせず転職先を選ぶにあたって、いくつかの求人サイトを併用したり、人材紹介会社のサポートを受けたりすることも大切です。
看護師の転職についてまとめてあるHP〈いつする?ナースの転職〉もありますので、しっかり対策していきましょう。